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中国航空工业集团公司在创先争优活动中打造“星文化”
 
[来源: 中国航天人才网 | 作者: 原创 | 日期:2017年3月24日 | 浏览837 次] 【  
 


开展创先争优活动,为中国航空工业集团公司实施发展战略、深化改革调整、着力型号攻坚提供了难得机遇,为广大干部职工创先进、争优秀提供了重要平台。中航工业党组致力于选树典型、先进引路,创造性地推出“航空之星”并大力宣传他们的事迹,打造出富有中航工业特色的“星文化”,形成了“一花引来万花开,群星璀璨耀航空”的生动局面,有力地促进了中心任务的圆满完成。


  亮出身份,彰显本色。为充分发挥党员的先锋模范作用,中航工业为每名党员统一制作了印有姓名和入党日期的党徽,让18万余名党员把党徽戴起来、身份亮出来、承诺做出来,激励广大党员以实际行动彰显政治本色,诠释党员的先进性,展示航空人的时代风采。


  选树典型,弘扬先进。在党员亮身份的基础上,中航工业注重挖掘先进典型,发现“身边的感动”。许多单位纷纷开展“每周一星”评选,选树自己的典型,并在科研生产的第一线将典型的事迹制成展板,在现场铺成“星光大道”,使群星汇聚,星光闪耀。在全集团范围内开展了航空之星”评选活动,先后推出了28位“航空之星”,他们当中有名声赫赫的飞机总设计师,有自学成才的“蓝领教授”,有优秀领导干部,还有一线的普通工人,形成了全集团的“群英谱”,成为中航工业创先争优活动的特色和“亮点”。


  打造平台,广泛宣传。中航工业在运用报纸、电视、简报、板报等传统宣传手段的基础上,创新宣传方式,开发出手机信息平台,建立“航空快讯”,每日一期,发送到总部、直属单位所有干部职工和成员单位领导班子成员的手机上,大力宣传“航空之星”典型事迹,并及时传送本行业当天或近期发生的重大事件,形成了全天侯、多层面、广覆盖、快传输的宣传效应。


  用身边人、身边事教育干部职工群众,产生了良好效果。许多职工群众发自肺腑地说:“其实先进和典型离我们并不遥远,就在我们身边,先进可学,典型可当。”中航工业的“星文化”,从“每周一星”到“卓越星辰”,再到“星光灿烂”,生动地诠释了航空人的精神、志向和追求,极大地激发了40万航空人航空报国、攻坚克难,奋力推进“两融、三新、五化、万亿”发展战略的热情和积极性,以更加优异成绩迎接建党90周年和新中国航空工业建立60周年。

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